¿Cómo organizo múltiples devoluciones de ISR con metodología Kanban?
Israel Castro
Contador y programador • Publicado el 21 de mayo de 2025 • 4 mins de lectura
Cuando tienes varias devoluciones manuales de saldos a favor de ISR por procesar (o incluso para recuperar saldos a favor de IVA), utilizar una metodología de organización como Kanban, se vuelve crucial para evitar el agobio y cumplir con los tiempos establecidos.
Esta semana he estado presentando numerosas devoluciones tanto del año actual como de ejercicios desde 2020, y quiero compartir contigo la metodología que me ha permitido mantener todo bajo control sin descuidar mis otras responsabilidades en el despacho.
La Clave: Dividir el proyecto en etapas
Mi enfoque siempre comienza con la segmentación del proyecto completo en etapas. Inicialmente identifico la mayor cantidad de etapas posibles o al menos las que son evidentes en ese momento. Conforme avanzo, descubro otras etapas que no consideré inicialmente, pero eso es parte natural del proceso.
Para las devoluciones manuales de saldos a favor de ISR, he establecido cuatro etapas principales:
Descarga de XML y Documentación Base
Esta primera etapa consiste en reunir toda la información digital necesaria:
XML de nómina
Comprobantes de retenciones
Constancias fiscales
Estados de cuenta (cuando se requieran)
Cualquier otro documento digital relevante
Generación de Reportes y Cálculos
En esta fase me enfoco en:
Extraer la información de los XML descargados
Generar los reportes necesarios
Realizar los cálculos correspondientes para determinar el saldo a favor
Organización de la Documentación
Aquí estructuro todo en tres carpetas principales:
Documentos: Aunque la autoridad ya cuenta con mucha información y, según la Ley Federal de Derechos del Contribuyente, no estamos obligados a proporcionar información que ya posean, incluyo:
XML de nómina organizados
XML de deducciones personales
Estados de cuenta adicionales
La declaración anual donde se determina el saldo a favor (puedes usar el simulador de la declaración anual para verificar los datos antes de presentarla)
Estado de Cuenta: Contiene el estado de cuenta más reciente disponible. Esto es fundamental porque la autoridad requiere que tenga una vigencia no mayor a dos meses.
Papel de Trabajo: Este es el documento más crítico de toda la devolución. Incluyo:
Concentrado de todos los XML de nómina (basándome en el visor de nómina del SAT)
Resumen de ingresos derivados de los XML de nómina
Cálculo detallado del impuesto
En el papel de trabajo procuro ser extremadamente explícito, haciendo referencia específica a cada folio fiscal que considero para ingresos o deducciones.
Presentación del Trámite
La etapa final consiste en presentar formalmente la solicitud a través del portal del SAT, verificando que toda la documentación esté completa y correctamente organizada.
Implementando la Metodología Kanban
Para gestionar múltiples devoluciones de ISR simultáneamente, utilizo la metodología Kanban, un sistema visual de gestión de proyectos que te permite ver el flujo de trabajo de manera clara y eficiente.
¿Qué es Kanban?
Kanban es una metodología de gestión visual que utiliza tableros divididos en columnas, donde cada columna representa una etapa del proceso. Los elementos (en nuestro caso, cada devolución) se mueven de una columna a otra conforme avanzan en el proceso.
Herramientas Recomendadas
Puedes implementar esta metodología usando herramientas como:
En mi tablero Kanban, cada devolución es un elemento independiente que se mueve a través de las cuatro columnas correspondientes a mis etapas:
Descarga XML
Reportes y Cálculos
Organización Documentos
Presentación SAT
Esta visualización me permite identificar rápidamente dónde está cada proyecto, cuáles requieren atención inmediata y cómo distribuir mi tiempo de manera eficiente.
Beneficios de Esta Metodología
Claridad visual: Sabes exactamente dónde está cada proyecto
Prevención del agobio: Al dividir en etapas pequeñas, cada tarea se siente manejable
Mejor gestión del tiempo: Puedes trabajar en lotes por etapa
Reducción de errores: La organización sistemática minimiza olvidos
Escalabilidad: Funciona igual de bien con 5 o 50 devoluciones
Conclusión
La organización no es solo una herramienta para ser más eficiente; es la diferencia entre trabajar con estrés constante o con tranquilidad y confianza. Esta metodología me ha permitido manejar múltiples devoluciones sin sacrificar la calidad del trabajo ni descuidar otras responsabilidades del despacho.
Recuerda que la clave está en empezar con las etapas que puedas identificar claramente y ir refinando el proceso conforme ganes experiencia. Con el tiempo, desarrollarás tu propio sistema personalizado que se adapte perfectamente a tu forma de trabajar.
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